Sistemul de pensii va intra în COLAPS când se vor pensiona peste…

Sistemul public de pensii din România se confruntă cu perspectiva unui dezechilibru major, în condițiile în care aproximativ două milioane de cetățeni urmează să se retragă din activitate după anul 2030. Potrivit unui studiu realizat de Universitatea Babeș-Bolyai, acest val masiv de pensionări reprezintă un punct critic pentru economia națională, riscând să destabilizeze un sistem bazat pe solidaritatea dintre generații.

Impactul demografic asupra stabilității economice

În prezent, raportul dintre numărul angajaților și cel al pensionarilor este considerat încă gestionabil, însă datele analizate de BZI.ro arată o deteriorare accelerată a acestui echilibru. Factorul principal al acestei evoluții este reprezentat de generațiile numeroase născute la finalul anilor ’60 și începutul anilor ’70, a căror retragere de pe piața muncii va fi resimțită direct de bugetul de stat.

În acest moment, România numără aproximativ 7,7 milioane de salariați și circa cinci milioane de pensionari. Totuși, proiecțiile pe termen lung indică o schimbare drastică a acestui raport:

• Până în anul 2070, numărul angajaților ar putea scădea semnificativ, ajungând la un prag cuprins între 4,2 și 5,6 milioane.
• Declinul este alimentat de scăderea natalității și de fenomenul emigrației.
• Aproximativ 20% din populația aptă de muncă a țării lucrează în prezent în afara granițelor, reducând baza de contribuție.

Deficitul bugetar și scăderea nivelului de trai pentru viitorii pensionari

Presiunea asupra bugetului public este deja vizibilă, deficitul sistemului de pensii fiind de aproximativ 2,5% din PIB în 2022, cu previziuni de a depăși 5% în anii următori. Pentru a acoperi plata drepturilor bănești, statul este nevoit să apeleze la împrumuturi, tendință care se va accentua odată cu pensionarea generațiilor numeroase.

O altă concluzie îngrijorătoare a studiului vizează puterea de cumpărare a viitorilor beneficiari. Dacă în prezent rata de înlocuire a salariului prin pensie este de aproximativ 46%, acest indicator ar putea scădea până la 24% până în 2070. Practic, persoanele care se vor pensiona atunci ar putea încasa doar un sfert din venitul pe care îl aveau în perioada în care erau active.

Avertismentul experților: „O bombă cu ceas”

Analistul economic Adrian Negrescu atrage atenția asupra gravității acestui fenomen, subliniind că efectele vor deveni evidente într-un orizont de timp apropiat. „Fenomenul este precum o bombă cu ceas care ticăie și care riscă să explodeze în următorii 6-7 ani. Pentru că vor începe să iasă la pensie angajații născuți în anii 60-70 și vor pune o presiune uriașă pe economie”, a explicat acesta.

Situația este agravată și de participarea scăzută a tinerilor pe piața muncii. Rata de ocupare pentru segmentul de vârstă 15-24 de ani este de doar 17,9%, fapt ce limitează considerabil volumul contribuțiilor colectate la buget.

Deși autoritățile au implementat măsuri precum recalcularea pensiilor pe baza punctajelor, indexările automate și ajustarea vârstei de pensionare, în acord cu Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR), specialiștii avertizează că aceste reforme ar putea fi insuficiente pentru a compensa dezechilibrele demografice majore care se prefigurează.