Lovitură pentru toți angajații! Adio, bani în prima zi de concediu medical. Schimbarea majoră de la 1 februarie
Guvernul a aprobat recent o ordonanță de urgență care modifică substanțial mecanismul de acordare și plată a concediilor medicale în România. Noile reglementări vor intra în vigoare la data de 1 februarie 2026 și sunt programate să fie aplicate pentru o perioadă de doi ani, până la 31 decembrie 2027. Aceste schimbări legislative vor avea un impact direct asupra veniturilor salariaților care au nevoie de repaus medical.
Cea mai importantă modificare vizează prima zi de concediu medical, care nu va mai fi plătită, costul fiind suportat integral de către angajat. Această prevedere se va aplica inclusiv pentru categoriile de concedii medicale care, în prezent, beneficiază de plată integrală din partea statului.
Astfel, structura de plată a indemnizațiilor se modifică: angajatorul va acoperi costurile pentru zilele cuprinse în intervalul 2-6 de concediu. Începând cu a șaptea zi de incapacitate temporară de muncă și până la vindecarea pacientului, responsabilitatea plății va reveni statului, prin intermediul Casei Naționale de Asigurări de Sănătate (FNUASS).
Autoritățile estimează că măsura de a nu remunera prima zi de concediu va genera o economie substanțială la bugetul de stat, cifrată la aproximativ 950 de milioane de lei.
În paralel cu aceste măsuri financiare, controalele vor fi intensificate. Casele de Asigurări de Sănătate au dreptul de a verifica documentele medicale care justifică eliberarea certificatelor, modul în care acestea au fost completate, precum și dacă durata concediului este corelată cu diagnosticul stabilit. În situația în care regulile legale nu sunt respectate, concediul medical poate fi anulat, iar asiguratul riscă să piardă dreptul la indemnizație.
Informațiile privind aceste noi reguli au fost publicate de RomaniaTV.net, care subliniază schimbările majore care îi așteaptă pe angajați începând cu anul 2026.
