Suma EXACTĂ pe care o primești PENSIE după 25 de ani de muncă este…
În sistemul public de pensii, vechimea de 25 de ani nu reprezintă singurul criteriu pentru determinarea venitului lunar la retragerea din activitate. Valoarea finală a pensiei depinde în mod direct de salariile încasate de-a lungul carierei și de contribuțiile virate către stat. Astfel, persoanele care au avut venituri mici sau perioade cu contribuții diminuate pot beneficia de o pensie mai redusă decât s-ar aștepta, în ciuda celor două decenii și jumătate de muncă.
Potrivit unei analize publicate de redactia.ro, pentru acordarea pensiei pentru limită de vârstă sunt fundamentale atât atingerea pragului de vârstă legal, cât și stagiul de cotizare, care include perioade asimilate precum anii de facultate sau serviciul militar. Începând cu anul 2026, calculul se bazează pe totalizarea punctelor de pensie acumulate anual. Punctajul lunar este obținut prin raportarea venitului brut al angajatului la salariul mediu brut pe economie, fiind ulterior transformat în punctaj anual.
Suma finală se obține prin înmulțirea numărului total de puncte acumulate pe tot parcursul activității cu valoarea punctului de pensie în vigoare la momentul pensionării. Un număr mai mic de ani de muncă atrage automat un punctaj scăzut, impact ce poate fi atenuat doar prin obținerea unor venituri salariale mari sau prin completarea stagiului de cotizare.
Într-un scenariu ipotetic pentru anul 2026, dacă valoarea punctului de pensie va fi de 2.100 de lei, un pensionar care a acumulat 25 de puncte ar urma să primească o pensie brută de aproximativ 4.375 de lei pe lună (respectiv 52.500 de lei pe an).
Persoanele care doresc să verifice situația stagiului de cotizare și a contribuțiilor plătite se pot adresa Casei de Pensii pentru obținerea informațiilor exacte. „Toți cetățenii, indiferent de vârstă, pot solicita de la Casa de Pensii o adeverință privind stagiul de cotizare, document ce permite verificarea veniturilor brute realizate lunar. Această adeverință ajută la identificarea eventualelor întreruperi în activitate și la calcularea vechimii totale în muncă”, a declarat Cristiana Dumitrescu, director executiv al Casei de Pensii București.
Procesul de depunere a dosarului de pensionare a fost simplificat prin digitalizarea bazei de date. Aceeași sursă, Cristiana Dumitrescu, a precizat că: „Datele necesare stabilirii drepturilor de pensie sunt preluate automat. Persoanele care depun dosarul de pensionare nu mai sunt nevoite să aducă adeverințe de la foștii angajatori”.
În cazul celor care nu îndeplinesc stagiul complet de cotizare, legislația permite cumpărarea vechimii, însă costurile vor fi majorate considerabil din vara anului viitor. De la 1 iulie 2026, prețul pentru un an de vechime va crește cu 825 de lei.
Conform specificațiilor transmise de Casa Națională de Pensii, „Persoanele care doresc să-și completeze vechimea în muncă (prin cumpărare de vechime), pot să încheie Contract de asigurare socială în baza art. 6(3) din Legea nr. 360/2023 pentru o perioadă de cel mult 6 ani anterior datei încheierii contractului de asigurare socială. În intervalul de 6 ani calendaristici, poate fi solicitată asigurarea pentru una sau mai multe perioade de timp, continue sau disparate”.
